HeadHunter приобрела полную долю в HR-технологической компании Edstein, увеличив свою долю с 25% до 100%. В январе следующего года HeadHunter также повысила свою долю в другом стартапе в области HR — Skillaz — до 90,72%. В марте Edstein был переименован в «Скилаз-ЛМС», после чего команда и продукт компании интегрировались в экосистему Skillaz.